Über uns


DYNAMIC COMPONENTS entwickelt und vertreibt Hard- und Software zur Nachrüstung von Sensoren an Aufzügen und Fahrtreppen, um den Zustand der Anlagen zu überwachen. Der Mehrwert für die Kunden liegt in reduzierten Ausfallzeiten, verbesserter Servicequalität und in geringeren Instandhaltungskosten. Dynamic Components hilft seinen Kunden, neue Einblicke in ihre Anlagen zu erhalten. Durch die Digitalisierung der Maschinen und Anlagen werden Daten aus verschiedenen Quellen gesammelt, harmonisiert und korreliert. Dies eröffnet neue Geschäftsmodelle wie die nutzungsbasierte Abrechnung der Anlagen.

Das Management-Team von Dynamic Components besitzt einen fundierten technischen Hintergrund in Kombination mit kaufmännischer Expertise und besteht aus zwei Informatikern, einem Ingenieur sowie einem Betriebswirt. Im Jahr 2014 begann das Gründerteam am fortiss, An-Institut der Technischen Universität München, zusammenzuarbeiten - an einem Projekt, das im Jahr 2016 die Dynamic Components GmbH wurde.

Das Management-Team

  • Dr. Michael Geisinger - Technischer Geschäftsführer (COO)

    Dr. Michael Geisinger arbeitete nach seinem Studium der Informatik an der TU München als Doktorand und wechselte im Jahr 2010 ans fortiss. Hier leitete er ein Team von vier Entwicklern, das in fünf Jahren die dem Produkt ZIFA zugrundeliegende Technologie entwickelt hat. Seine Dissertation hatte die Softwaresynthese für Industrieanlagen zum Thema. Er verfügt über umfangreiche Erfahrungen in den Bereichen eingebettete Systeme, Echtzeitsysteme, industrielle Automatisierungstechnik und Middleware-Architekturen. Als technischer Geschäftsführer verantwortet Dr. Geisinger neben der technischen Architektur, der Roadmap sowie der Qualitätssicherung auch die technischen Aspekte des Vertriebs und des Produktmanagements.

  • André Leimbrock - Kaufmännischer Geschäftsführer (CEO)

    Dipl.-Kfm. André Leimbrock, gelernter Bankkaufmann (IHK), arbeitete nach Ende seines Studiums der Betriebswirtschaftslehre an der LMU München im Jahr 2010 über drei Jahre lang im Strategiebereich eines DAX-Unternehmens sowie als Unternehmensberater bei Accenture. Hier half er Kunden aus dem Bereich Banking und Automotive ihre Prozesse zu verschlanken und ihren Vertrieb zu digitalisieren. Im Jahr 2014 war er bei fortiss als Entrepreneur-in-Residence tätig und entwickelte Geschäftsmodelle sowie Businesspläne für potentielle fortiss Spin-Offs. Hier lernte er seine drei Mitgründer kennen. Gemeinsam gründeten sie die Dynamic Components GmbH Anfang 2016. Als kaufmännischer Geschäftsführer ist er verantwortlich für Company Building, Business Development, Marketing/Vertrieb und Finanzen.

  • Dr. Hauke Stähle - Technischer Direktor (CTO)

    Dr. Hauke Stähle arbeitete nach Abschluss seines Diplom-Ingenieurs in Informations- und Kommunikationstechnik (IKT) mit dem Schwerpunkt Eingebettete Systeme im Jahr 2010 als Doktorand an der TU München. Im Jahr 2014 wechselte er an das fortiss und vervollständigte seine Dissertation über die Kombination von Echtzeitgarantien mit Plug & Play-Fähigkeit in heterogenen, verteilten eingebetteten Systemen. Als Technischer Direktor befasst er sich, aufgrund seiner langjährigen Erfahrung, mit der Unterstützung von großen Datenmengen, Systemintegration, Datenanalyse sowie der Portierung von ZIFA auf verschiedene Plattformen.

  • Benjamin Wiesmüller - Leiter Softwareentwicklung (CDO)

    Benjamin Wiesmüller, M.Sc. erwarb 2011 seinen Master in Informatik an der TU München. In seiner Abschlussarbeit beschäftigte er sich mit modellbasierter Entwicklung sowie Codegenerierung. Die nächsten fünf Jahre entwickelte er am fortiss Institut die Basistechnologie der Ausgründung mit. Seitdem hat er als leitender Entwickler die Software-Technologie von Dynamic Components weiterentwickelt. Zu seinen Hauptaufgaben zählen die Anbindung verschiedener Schnittstellen zu Cloud-Anbietern, die Entwicklung der Gateway-Software und des Online-Portals sowie allgemein die Softwareentwicklung.


Unsere Vision: "To use data to make human life more comfortable."


Unsere Werte

  • Marktorientierung

    Unsere Produkte, Dienstleistungen und Handlungen sind marktzentrisch, aber nicht auf einen Markt beschränkt. Gemeinsam mit unseren Kunden finden wir individuelle und überzeugende Lösungen.

  • Flexibilität

    Flexibilität spiegelt sich in unserem Handeln und Denken wider – organisatorisch und in der Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitern, Kunden und Partnern.

  • Innovation

    Getrieben von unserer Leidenschaft für Technik und Systeme verbinden wir Innovation mit praktischen Lösungen.

  • Offenheit

    Wir leben einen freiheitlichen, offen-kommunikativen und ehrlichen Umgang und achten auf Fairness und Anerkennung der individuellen Leistung.

  • Effizienz

    Schlanke, zielführende Strukturen helfen uns nachhaltig und qualitativ hochwertig zu wirtschaften und uns stetig zu verbessern.

Karriere


Was wir bieten

  • Kreatives Startup-Umfeld mit viel Raum zur Mitgestaltung
  • Angenehmes Arbeitsumfeld in einem zentralen Büro in München
  • Flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten
  • Freie Getränke und kostenloser Kaffee
  • Teamwork mit sichtbaren Ergebnissen und Spaß bei der Arbeit
  • Steile Lernkurve und angemessene Vergütung

Unser Bewerbungs­prozess

  • Bewerbungs-Screening

    Wir prüfen anhand Deiner Bewerbungsunterlagen, ob Deine Qualifikation und Motivation zu Dynamic Components und der entsprechenden Stelle passen.

  • Telefoninterview

    Im Rahmen eines Telefonats möchten wir Dich erstmals persönlich kennenlernen – überzeugst Du uns, laden wir Dich zu einem persönlichen Termin in unser Büro ein.

  • Persönliches Gespräch

    Bei einem persönlichen Gespräch testen wir Deine Soft und Hard Skills. Neben Deinen Fähigkeiten ist uns wichtig, dass Du motiviert bist und zu unserem Team passt.

  • Einstieg

    Wenn Du uns im persönlichen Gespräch von Dir überzeugen konntest, steht Deinem Einstieg bei uns nichts mehr im Weg!


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Dann bewirb Dich gerne initiativ mit aussagekräftigem Motivationsschreiben und CV.



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